Háló Vajdasági Fejlesztési Alap

Ugovor o delu je jedan oblik radnog angažovanja ljudi bez zasnivanja radnog odnosa.

Ugovor o delu je regulisan članom 199. Zakona o radu ("Službeni glasnik RS br. 24/2005, 61/2005 i 54/2009), kao i odredbama člana 600. do 629. Zakona o obligacionim odnosima ("Sl. list SFRJ", br. 29/78, 39/85, 45/89 - odluka USJ i 57/89, "Sl. list SRJ", br. 31/93 i "Sl. list SCG", br. 1/2003 - Ustavna povelja).

Ugovor o delu se zaključuje u pisanoj formi, kojim ugovorom poslodavac može sa određenim licem da ugovori obavljanje poslova koji su van delatnosti poslodavca, a koji imaju za predmet samostalnu izradu ili opravku određene stvari, samostalno izvršenje određenog fizičkog ili intelektualnog posla.

Za preduzetnika, odnosno poslodavca se ovde koristi izraz naručilac, a za lice koje se angažuje, izvršilac ili poslenik.

Kao izvršilac, ugovor o delu može da zaključi nezaposleno, zaposleno lice, preduzetnik, poljoprivrednik, penzioner i umetnik ili kulturni radnik (u poslednjem slučaju ugovor mora da bude usaglašen s posebnim kolektivnim ugovorom samostalnih umetnika, odnosno kulturnih radnika).Ne postoji smetnja da se ugovor o delu zaključi sa licem  koje je u radnom odnosu kod poslodavca, ali samo za poslove koji su van delatnosti poslodavca.

Ovim ugovorom se reguliše obaveza izvršioca posla da u određenom roku obavi konkretan posao za potrebe naručioca, a naručilac se obavezuje da za izvršeni posao isplati naknadu u određenom iznosu i u utvrđenom roku, najčešće posle završetka posla.

Ugovor može da sadrži i način na koji će izvršilac obaviti posao, u kojem prostoru i u koje vreme, obavezu naručioca da obezbedi potreban materijal, da je izvršilac dužan da otkloni nedostatke u određenom roku i drugo što je neopodno radi regulisanja samog posla.

Naročito ističemo da poslodavac ne može po ugovoru o delu angažovati lica koja bi obavljali one poslove za koje postoji potreba trajnog angažovanja zaposlenih u vidu radnog odnosa, niti za obavljanje istih, odnosno sličnih poslova koji su već predviđeni sistematizacijom i organizacijom poslova kod poslodavca.

Posebna vrsta ugovora o delu jeste ugovor o autorskom delu, za koji važe i odredbe propisa o zaštiti autorskih prava.

Zakon o obligacionim odnosima predviđa i specifične oblike ugovora o delu i to je ugovor o građenju i ugovor o prevozu.

OBRAČUN  I PLAĆANJE POREZA I DOPRINOSA PO OSNOVU  UGOVORA O DELU

Ugovoro deluse može zaključiti sa: zaposlenim,nezaposlenim licem, preduzetnikom, poljoprivrednikom, penzionerom,slobodnim umetnikom. U zavisnosti od statusa lica vrši se obračun i plaćanje poreza i doprinosa.

Obveznik poreza na prihode po ugovoru o delu je fizičko lice koje ostvari prihode, ali  pravno lice ili preduzetnik koji mu isplaćuje prihode dužni su da mu obračunaju, obustave i uplate porez na prihode.

Ako se poslodavac obavezao da pored naknade za obavljeni rad plaća i druge troškove, kao što su dnevnica, smeštaj, prevoz i slično, koji su nastali u vezi sa vršenjem njihovog posla, na ove izdatke isto se plaćaju porez i doprinosi kao na naknadu za rad.

Osnovicu za obračun poreza i doprinosa čini bruto prihod umanjen za normirane troškove u iznosu od 20%.

Ako se ugovor o delu zaključi sa licem koji ima status: zaposleni, preduzetnici, poljoprivrednici i penzioneri (osiguraninazdravstveno osiguranje po drugom osnovu) plaća se i obustavlja porez po stopi  od 20% i doprinos za PIO po stopi od 22%. U tom slučaju koeficijent za preračun neto na bruto osnovicu iznosi 1,5060241. 

Ako se ugovor o delu zaključi sa licem koji ima status: nezaposleni(nije osiguranna zdravstveno osiguranje po drugom osnovu) plaća se i obustavlja porez po stopi od 20%, doprinos za PIO po stopi od 22% i doprinos za zdravstveno osiguranje po stopi od 12,3%. Osnovicu za obračun poreza i doprinosa čini bruto prihod umanjen za normirane troškove u iznosu od 20%. U tom slučaju koeficijent za preračun neto na bruto osnovicu iznosi 1, 768034.           

Ako je ugovor zaključen sa licem koje doprinose plaća po rešenju poreske uprave (slobodnim umetnikom), isplatilac obračunava i plaća samoporez na dohodak građana u visini 20%,  a doprinos za PIO i doprinos za zdravstveno osiguranje se ne obračunavaju i ne plaćaju. U tom slučaju  koeficijent za preračun sa neto na bruto osnovicu je 1,1904762.

Isplatilac zarade dostavlja nadležnoj filijali Poreske uprave poreske prijave obrazac PP OPJ-6 i specifikaciju poreza, a odgovarajućoj filijali Fonda za penziono i invalidsko osiguranje obrazac M-UN ili M-UN/K o uplati doprinosa.

Porez na ugovor o delu usmerava se prema opštini na čijoj teritoriji primalac prihoda ima prebivalište, odnosno boravište.

U slučaju kada se ugovor o delu sklapa sa penzionerom ili nezaposlenim licem, postoji obaveza podnošenja prijave na penzijsko i invalidsko osiguranje na Obrascu M-1/SP, nezavisno od obaveze podnošenja obrazaca M-UN ili M-UN/K o uplati doprinosa.

Primaocima invalidske  penzije ne preporučuje se sklapanje ugovora o delu, jer to može dovesti do ponovne ocene radne sposobnosti invalidskog penzionera, što može dovesti do obustavljanja isplate invalidske penzije.

Predlažemo tekst ugovora o delu: